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2025-06-28
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至于第三种,以实际贡(gong)献作为人才评价标准。浙(zhe)江省人(ren)民**印发关于支持(chi)人工智能创新(xin)发展若干措施的通知,其中提出:探索人工智能(neng)人才评价新(xin)标准。破除“唯论文(wen)、唯职称、唯学历、唯奖项”导向,以薪酬待(dai)遇、代码被(bei)引用量、在重要开(kai)源社区的影响力贡献度、“千卡/万卡级”训练优化经验(yan)等作为人工智能人才的重要评价依据(ju)。年薪100万元以上且具有5年以上研发(fa)经验的,可直接认定为省(sheng)级领军人才(cai);年薪50万元以上(shang)且具有(you)3年以上研(yan)发经验(yan)的,可直接认定为省级青年人才;承担单(dan)个(ge)横(heng)向课题(ti)经费超过300万元且通过自主验收的,可直接认定为省级领军人才。
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據(jù)英國(guó)“中東(dōng)之眼”新聞(wén)網(wǎng)6月13日報(bào)道,美國在以色列13日對(duì)伊朗髮(fà)動(dòng)(dong)史無(wú)前例的襲(xí)擊(jī)(ji)之前,悄悄曏(xiǎng)以色列運(yùn)送了數(shù)百枚“獄(yù)火”導(dǎo)彈(dàn)。在(zai)以色列髮動襲擊前(qian)大槼(guī)糢(mó)囤積(jī)物資之際(jì)(ji),美國10日曏以色列運送了大約(yuē)300枚“獄火(huo)”導(dao)彈。
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